Zoekresultaat: 123 artikelen

x

    Since 1994, the concept of citizenship is a central concept in Dutch Integration policy for immigrants and their descendants. Gradually, the concept has become a moral category of good and active citizenship, associated with all kinds of obligations. Since the turn of the century it is even used to urge on – especially – Muslims to assimilate to mainstream culture and fundamental norms and values. This contrasts sharply with the Dutch multicultural policy of the 1980s. How is it possible for political and policy discourse to change in such a radical way within a few decades? And what role played the concept of citizenship in these changes? This article seeks to answer these questions by investigating how the concept of citizenship has been interpreted and applied differently over time in Dutch discourse on integration policy, focussing on issues of unity versus ethno-cultural diversity. With this purpose, first, the concept of citizenship is defined and differentiated in four dimensions and various perspectives. Next, Dutch political and policy discourse of the last 25 years is examined in broad lines. Subsequently, the Dutch discourse is analysed in more detail in debates of the last decades on dual nationality and on civic integration policy.


Alfons Fermin
Alfons Fermin is als senior onderzoeker verbonden aan het Rotterdams Instituut voor Sociaal-wetenschappelijk BeleidsOnderzoek (RISBO) van de Erasmus Universiteit Rotterdam. Correspondentiegegevens: Dr. A. Fermin Erasmus Universiteit Rotterdam RISBO Postbus 1738, kamer T11-08 3000 DR Rotterdam fermin@fsw.eur.nl
Artikel

Polarisen of polderen?

Inleiding op het themanummer over migranten en burgerschap

Tijdschrift Beleid en Maatschappij, Aflevering 1 2009
Auteurs Gabriël van den Brink
SamenvattingAuteursinformatie

    After a summary of several contributions in this volume, we focus on certain problems and omissions in the debate about citizenship and the position of migrants in Dutch society. First, nearly all the contributions are related to the level of theoretical concepts or policy proposals, neglecting the level of social behaviour and important changes of social reality. Second, all authors acknowledge the fact that the moral dimensions of citizenship have become more important, yet nobody seems to be interested in a scientific explanation of this remarkable fact. In response to these omissions we try to understand why the Netherlands has changed from an open society into a community struck by xenophobia. One explanation might be that the intensity of social interaction has increased considerably. Another explanation is related to the fact the level of education has grown, creating a higher expectations of 'normal' behaviour. Together these tendencies undermine the ('typical Dutch') tradition of tolerance or deviant behaviour generally and for 'strange' behaviour of migrants specifically.


Gabriël van den Brink
Gabriël van den Brink is hoogleraar maatschappelijke bestuurskunde aan de Universiteit van Tilburg en lector gemeenschappelijke veiligheidskunde aan de Politieacademie te Apeldoorn. Correspondentiegegevens: Prof. dr. G.J.M. van den Brink Universiteit van Tilburg Tilburgse School voor Politiek en Bestuur Postbus 90153 5000 LE Tilburg brink@uvt.nl
Artikel

Werk in een wantrouwende wereld

Omvang en oorzaken van een uitdijende controle-industrie

Tijdschrift Beleid en Maatschappij, Aflevering 4 2006
Auteurs Frans van Waarden
SamenvattingAuteursinformatie

    Fraud seems to be on the rise. That feeds a demand for controls. This paper sketches the diversity of supply in reaction to this demand: public regulators of course, but also commercial information providers and benchmarkers, self-regulating associations, hallmark producers, certification and accreditation bodies, and internal business management control systems, whereby ever more levels of control are piled on top of each other. More than a million Dutchmen earn a living in this booming control-industry, or 14% of the working population. In addition to fraud, other causes of this trend are being discussed, among them, paradoxically, neo-liberalist deregulation policies. All these causes contribute to a sense of risk and uncertainty. Although this trend has a number of negative consequences, it has a major benefit: jobs! Economists may have long thought that transaction costs are there for the transactions. But it looks as if transactions exist to produce transaction costs.


Frans van Waarden
Frans van Waarden is hoogleraar Organisatie en Beleid aan de Universiteit Utrecht en fellow van het University College Utrecht. Hij studeerde sociologie in Toronto en Leiden, was voorheen werkzaam aan de Universiteiten van Leiden en Konstanz en visiting scholar in Wenen, Leipzig, Stanford, Berkeley, het European University Institute in Florence en het NIAS in Wassenaar. Hij publiceerde over arbeidsverhoudingen, techniekgeschiedenis, innovatie, katoenindustrie, belangengroepen en corporatisme, verzorgingsstaat, ondernemersorganisaties, de relatie overheid – bedrijfsleven, openbaar bestuur, stijlen van regelgeving en -handhaving en marktwerking en deregulering. Correspondentiegegevens: Prof. dr. Frans van Waarden, University College, Utrecht University, Postbus 80145, 3508 TC Utrecht Telefoon: +31-30-253-4820 e-mail: F.vanwaarden@fss.uu.nl
Artikel

Leren over biotechnologie

Besluit biotechnologie bij dieren als arrangement voor maatschappelijk leren

Tijdschrift Beleid en Maatschappij, Aflevering 3 2007
Auteurs Albert Meijer, Frans Brom, Gerolf Pikker e.a.
SamenvattingAuteursinformatie

    The application to animals of biotechnological techniques raises moral dilemmas and requires collective agreements. Under what circumstances, for example, are applications permissible? The technological and ethical complexity of biotechnology makes it difficult to arrive at such agreements. With the recent Animal Biotechnology Act, the Dutch Minister of Agriculture has created an arrangement that should facilitate social learning. Did the arrangement work out as planned? This evaluation study demonstrates that very little substantive learning has taken place: positions have become more rigid and antagonists continue to contest one another in a legal discourse. The legalization has hindered learning processes but presents the opportunity for a polarized debate to be conducted within the same institutional framework.


Albert Meijer
Albert Meijer is verbonden aan de Utrechtse School voor Bestuurs- en Organisatiewetenschap. Correspondentiegegevens: Albert Meijer Bijlhouwerstraat 6 3511 ZC Utrecht Tel. 030 – 2539568

Frans Brom
Frans Brom is hoofd van de afdeling Technology Assessment van het Rathenau Instituut.

Gerolf Pikker
Gerolf Pikker is verbonden aan de Utrechtse School voor Bestuurs- en Organisatiewetenschap.

Marie-Jeanne Schiffelers
Marie-Jeanne Schiffelers is verbonden aan de Utrechtse School voor Bestuurs- en Organisatiewetenschap.

Martijn van der Spek
Martijn van der Spek is verbonden aan de Utrechtse School voor Bestuurs- en Organisatiewetenschap.

    Although long recognized as beneficial, a global language has not come to fruition despite considerable past efforts. A major reason is that many policy makers and citizens fear that such a universal language would undermine the particularistic, constituting primary languages of local and national communities. This dilemma can be greatly diminished by a two tier approach, in which efforts to protect the primary language will be intensified but all the nations involved would agree to use the same second language as the global one. Although theoretically the UN or some other such body could choose such a language, in effect English is increasingly occupying this position. However, policies that are in place slow down the development of a global language, often based on the mistaken assumption that people can readily gain fluency in several languages.


Amitai Etzioni
Amitai Etzioni is universiteitshoogleraar aan de George Washington University in Washington DC en directeur van het Insititute for Communitarian Policy Studies. Hij wordt beschouwd als een van de grondleggers van het communitarisme. Enkele van zijn meest bekende werken zijn The Active Society (1969), The Spirit of Community (1993) en The New Golden Rule (1996).

    Climate change forces to a fundamental reconsideration of our strategic policy, and especially of the relationship between policy and law. With regard to political urgent topics, a tendency towards policy instrumentalism always lies in wait. In the current policy practice this problem manifests itself in the application of law (in many detailed norm prescriptions) and – curiously – also in its policy counterpart: the search towards informal but even goal specific policy processes.

    The authors plead for dealing with spatial climate challenges by creating room for a strategic policy perspective and a sustainable approach of the relation between law and policy. A qualitative approach of policy and law necessitates an innovative juridical transformation: the use of general normative rules which give direction to flexible policy processes in multiple, specific policy situations.


Marleen van Rijswick
Prof. mr. H.F.M.W. van Rijswick is hoogleraar Europees en nationaal waterrecht aan de Universiteit Utrecht en verbonden aan het Centrum voor Omgevingsrecht en beleid. Correspondentiegegevens: Prof. mr. H.F.M.W. van Rijswick Universiteit Utrecht Achter Sint Pieter 200 3512 HT Utrecht h.vanrijswick@uu.nl

Willem Salet
Prof. dr. W.G.M. Salet is algemeen hoogleraar planologie aan het Amsterdam Institute for Social Science Research van de Universiteit van Amsterdam.
Artikel

De wereld een polder

Tijdschrift Beleid en Maatschappij, Aflevering 1 2007
Auteurs Willem Trommel, Duco Bannink en Marcel Hoogenboom
Auteursinformatie

Willem Trommel
De auteur is werkzaam aan de Universiteit Twente, faculteit Management en Bestuur, en participanten in het zesde EU kaderprogramma 'WORKS' (work organisation and restructuring in the knowledge society). Correspondentieadres: Universiteit Twente, faculteit MB, Postbus 217, 7500 AE Enschede.

Duco Bannink
De auteur is werkzaam aan de Universiteit Twente, faculteit Management en Bestuur, en participanten in het zesde EU kaderprogramma 'WORKS' (work organisation and restructuring in the knowledge society). Correspondentieadres: Universiteit Twente, faculteit MB, Postbus 217, 7500 AE Enschede.

Marcel Hoogenboom
De auteur is werkzaam aan de Universiteit Twente, faculteit Management en Bestuur, en participanten in het zesde EU kaderprogramma 'WORKS' (work organisation and restructuring in the knowledge society). Correspondentieadres: Universiteit Twente, faculteit MB, Postbus 217, 7500 AE Enschede.

Jelle Visser
De auteur is als hoogleraar empirische sociologie verbonden aan de Universiteit van Amsterdam en is wetenschappelijk directeur van het Amsterdams Instituut voor Arbeidsstudies (AIAS).

Willem Trommel
Willem Trommel is universitair hoofddocent bestuurssociologie aan de Universiteit Twente Correspondentieadres: Universiteit Twente, faculteit BBT, Postbus 217, 7500 AE Enschede, e-mail: w.a.trommel@utwente.nl
Artikel

Beleidsvervreemding van publieke professionals

Theoretisch raamwerk en een casus over verzekeringsartsen en arbeidsdeskundigen

Tijdschrift Beleid en Maatschappij, Aflevering 2 2009
Auteurs Lars Tummers, Victor Bekkers en Bram Steijn
SamenvattingAuteursinformatie

    In this article, we introduce the concept of 'policy alienation'. We define policy alienation as a general cognitive state of psychological disconnection from the policy program being implemented, here by a public professional who regularly interacts directly with clients. By introducing policy alienation, we want to contribute to the contemporary debate on the role of public professionals. According to some authors, professionals are experiencing increasing pressures, as managers have turned their backs to work floors and primarily opt for results, efficiency, and transparency. Conversely, other scholars note that it is questionable whether managers can be blamed for all perceived problems at work floors and in service delivery. We are able to examine these opposing claims using the policy alienation perspective, as this perspective not only takes into account the role of management, but also the influence of policy makers and politicians, as well as the claims of the more emancipated clients. After conceptualizing policy alienation, we use a case of insurance physicians and labor experts to illustrate how the concept can be researched empirically.


Lars Tummers
Lars Tummers werkt op de Erasmus Universiteit Rotterdam aan een proefschrift over beleidsvervreemding van publieke professionals en is adviseur bij PricewaterhouseCoopers Advisory, People & Change. Correspondentiegegevens: Drs. L.G. Tummers, MSc Erasmus Universiteit Rotterdam Faculteit Sociale Wetenschappen Departement Bestuurskunde Postbus 1738 3000 DR Rotterdam tummers@fsw.eur.nl

Victor Bekkers
Victor Bekkers is hoogleraar bestuurskunde, in het bijzonder de empirische studie van overheidsbeleid, aan de Erasmus Universiteit Rotterdam.

Bram Steijn
Bram Steijn is hoogleraar HRM in de publieke sector aan de Erasmus Universiteit Rotterdam.

    This article identifies institutions and arrangements concerning the reconciliation of working life and family life for various European countries. These institutions and arrangements concern time (flexible working hours and leave arrangements), money (tax systems) and facilities (childcare facilities). A fairer distribution of all work and care tasks requires proper facilities at national level in respect of childcare, parental leave, so-called leave savings schemes, the right to work part-time, etc. Such facilities are of particular importance while taking the first steps towards a fairer distribution: they will enable men to take on more tasks at home, while making it easier for women to work outside the home. The article concludes that with regard to reconciliation facilities, the differences between the several welfare states within the European Union are fading away. This is interesting, because as a result the EU countries are increasingly finding common ground in terms of solutions for reconciliation and more specifically the role of men.


Ivy Koopmans
Ivy Koopmans is als onderzoeker verbonden aan de Utrecht School of Economics van de Universiteit Utrecht. Adres: Utrecht School of Economics, Vredenburg 138, 3511 BG Utrecht, I.Koopmans@econ.uu.nl

Joop Schippers
Joop Schippers is hoogleraar Arbeids- en Emancipatie-economie aan de Universiteit Utrecht en tevens is hij als programmahoogleraar verbonden aan de Organisatie voor Strategisch Arbeidsmarktonderzoek (OSA). Adres: Utrecht School of Economics, Vredenburg 138, 3511 BG Utrecht
Artikel

Het homunculus-probleem van vrije markten

Over het halal-geval van handel in vertrouwen

Tijdschrift Beleid en Maatschappij, Aflevering 3 2010
Auteurs Frans van Waarden en Robin van Dalen
Auteursinformatie

Frans van Waarden
Prof. dr. Frans van Waarden is hoogleraar organisatie en beleid Universiteit Utrecht en fellow van het University College Utrecht. Correspondentiegegevens: Prof. dr. B.F. van Waarden Universiteit Utrecht University College Postbus 80145 3508 TC Utrecht F.vanwaarden@uu.nl

Robin van Dalen
Robin van Dalen is onderzoeksassistente en studente University College Utrecht.

Erik Schrijvers
Erik Schrijvers is verbonden aan de WRR en de Universiteit Utrecht. Correspondentiegegevens: E. Schrijvers Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid Lange Vijverberg 4-5 2500 EA Den Haag schrijvers@wrr.nl

Erik Stam
Erik Stam is verbonden aan de Universiteit Utrecht, de WRR en de University of Cambridge.

Bart Stellinga
Bart Stellinga is verbonden aan de WRR en de Universiteit van Amsterdam.

Gerard de Vries
Gerard de Vries is verbonden aan de WRR en is hoogleraar wetenschapsfilosofie aan de Universiteit van Amsterdam.

    This paper offers an introduction to the research theme of 'lobbyism'. Recent Scandinavian research shows that lobbyism is a modern mirror view of corporatism, which develops through changes in the structure of decision-making and implementation by interest groups and government. Three questions are put forward: (a) what is the empirical evidence for the phenomenon of lobbyism? (b) what potential contribution could the concept of lobbyism make to a better understanding of corporatism in the Netherlands? (c) what are, according to the theory of collective decision-making, the most important differences between influence strategies in corporatist negotiation structures, and those in lobby networks?


René Torenvlied
René Torenvlied is als universitair hoofddocent verbonden aan de capaciteitsgroep Sociologie van de Universiteit Utrecht en het Interuniversitair Centrum voor Sociaal-wetenschappelijke theorievorming en methodenontwikkeling aldaar. Enkele recente publicaties zijn: 'When will they ever make up their minds? The social structure of unstable decision-making.' Journal of Mathematical Sociology. 28(3): 171-196 en 'Polarization and Policy Conflict.' Journal of Conflict Resolution, forthcoming. Adres: Heidelberglaan 2, 3884 CS Utrecht.

    This article explores the shifting balance of health care values during the past thirty years. It becomes clear that in health care decision making the values and goals of the government policy gained weight in relation to those of the health care sector itself. The same is true for the health care insurances. The market ideology, the private aspects of health care insurances and in general the economical approach of health care appears to have gained influence compared to the medical approach, the public aspects of the health insurances and the professional interests of the health care sector. This article ends with a discussion about the possible implications of these shifts for the coming change of the health care insurance system.


Jan Kasdorp
Jan Kasdorp is jurist en projectleider bij de Raad voor de Volksgezondheid en Zorg. Hij heeft onder andere meegewerkt aan adviezen over marktwerking in de zorg, de samenhang tussen cure en care, de Europese dimensie van het zorgbeleid, maatschappelijk ondernemen, de toekomst van de AWBZ en de keuzeproblematiek in de zorg. Hij was secretaris van de commissie-Dunning. Adres: St. Huybertsgeregt 7, 2741 EM Waddinxveen 0182-619104.

Gjalt de Graaf
Dr Gjalt de Graaf is Universitair Hoofddocent Bestuurswetenschappen aan de Vrije Universiteit Amsterdam en lid van de onderzoeksgroep ‘Integriteit van Bestuur’.
Boekbespreking

De cirkel rond

Drie decennia management van performance

Tijdschrift Bestuurskunde, Aflevering 4 2008
Auteurs Duco Bannink
Auteursinformatie

Duco Bannink
Duco Bannink is universitair docent Sociologie bij de vakgroep Maatschappelijke Risico's en Veiligheid, faculteit Management en Bestuur aan de Universiteit Twente.

Jasper Eshuis
Dr ir Jasper Eshuis is postdoc bij Bestuurskunde aan de Erasmus Universiteit te Rotterdam.
Artikel

Professionals en managers: Waarden in een hybride praktijk

Tijdschrift Bestuurskunde, Aflevering 4 2007
Auteurs Zeger van der Wal, Eelco van Hout, Arie-Jan Kwak e.a.
Auteursinformatie

Zeger van der Wal
Drs Zeger van der Wal is als Promovendus Bestuurskunde verbonden aan de Vrije Universiteit.

Eelco van Hout
Dr Eelco van Hout is senior consultant bij Bestuur & Management Consultants en verbonden aan TiasNimbas Business School van de Universiteit van Tilburg.

Arie-Jan Kwak
Dr Arie-Jan Kwak is werkzaam als universitair docent Rechtsgeleerdheid bij de Universiteit Leiden.

Mirjan Oude Vrielink
Dr Mirjan Oude Vrielink werkt als universitair docent Bestuurskunde aan de Universiteit van Tilburg.
Artikel

Tussen eenheid en eendracht

Regionale bestuurskracht door netwerkvorming

Tijdschrift Bestuurskunde, Aflevering 2 2007
Auteurs Geert Teisman
Auteursinformatie

Geert Teisman
Prof. dr ing Geert R. Teisman is als hoogleraar Bestuurskunde verbonden aan het departement Bestuurskunde van de Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR).
Toont 101 - 120 van 123 gevonden teksten
1 2 3 4 6
U kunt door de volledige tekst zoeken naar alle artikelen door uw zoekterm in het zoekveld in te vullen. Als u op de knop 'Zoek' heeft geklikt komt u op de zoekresultatenpagina met filters, die u helpen om snel bij het door u gezochte artikel te komen. Er zijn op dit moment twee filters: rubriek en jaar.